Yardım

Bu portal size iş bulmakla yükümlü değildir, ancak size gerekli tüm bilgileri, irtibat bilgilerini ve devlet garantili iş portallarını sağlar. Açıklayıcı videolar ve web seminerleri aracılığıyla size rehberlik eder ve iş bulma şansınızı en üst düzeye çıkarır.

İş aramanızda profesyonel yardıma ihtiyacınız varsa, lütfen ortak şirketimizle iletişime geçin ve profesyonel destek alın. 

Avantal AG, Almanya     >>>   www.avantaj-personal.com   <<<

Siz de Almanya'da çalışabilirsiniz. Almanya'daki Nitelikli Göç Yasası'nın düzenlemeleri ve gereklilikleri menşei ülkeye göre farklılık gösterir. Bu yasa kapsamında çalışabilmeniz için meslek niteliklerinizin ve yetkinliklerinizin Almanya'daki standartlara uygun olması gerekiyor. Nitelikli işçi yönetmeliğinin temel gerekliliklerini karşılayıp karşılamadığınızı kontrol etmek için europerso.com'daki “HIZLI TEST” aracını kullanabilirsiniz.

Denkleştirme nasıl çalışıyor?

• Henüz Almanya'da yaşamıyorsanız da başvurabilirsiniz.
• Başvuruyu posta yoluyla sorumlu kuruma gönderebilirsiniz. (Lüften Orijinalleri göndermeyin!)
• Online başvuru  formunu veya e-posta yolu ile başvurunuzu yapınız. Denkliğe yönelik sorularınız var ise yetkili kurumlarla önceden görüşün.
  Başvurunuzu Alman'caya çevrilmiş ve onaylı kopyaları olarak gönderin.
• Denklik kurumları işlem esnasında herhangi bir soru veya eksik bilgi olması durumunda, sizinle email bazında temasa geçecektir. (Doğru ve güncel takip ettiğiniz email adresinizi kullandığınızdan emin olun!)

Yetkili denklik makamları, yurtdışında edindiğiniz diplomanın ilgili Alman yeterliliğine eşdeğer olup olmadığını kontrol eder.

Yabancı kalifikasyonunuz ile ilgili Alman kalifikasyonunuz arasında önemli bir fark yoksa, kalifikasyonunuz eşdeğer olarak kabul edilecektir.

Sorumlu ofis, eğitiminizin yanı sıra yurt içi veya yurt dışında edindiğiniz mesleki tecrübenizi de dikkate alır. Bulunan önemli farklılıklar, ilgili mesleki deneyimi ile telafi edilebilir.

Derecenizin denkliği belirlenir ve diğer şartlar da sağlanırsa size izin verilecektir.

Sizin ve Alman referans kalifikasyonunuz arasında önemli farklılıklar varsa, denkliği sağlamak için bir adaptasyon önlemine (sınav veya adaptasyon kursu) katılma seçeneğiniz vardır. Daha fazla bilgiyi sorumlu ofisten alabilirsiniz.

Başvuru işlem süreci:  3 ile 10 ay sürebilir

§ 81 a paragrafına istinaden, tüm prosedür 2 ila 5 ay sürmektedir.

Denkliğin Amacı:

Mesleki yeterlilik yurtdışında alınmışsa, yetkili denklik kurumları bu kalifikasyonun ilgili mesleki yeterlilikle eşdeğer olup olmadığını kontrol eder.

Yeterliliğiniz eşdeğer olarak kabul edilirse, Almanya'da çalışma vizesi alabilirsiniz. Sadece kısmi denklik verilmişse, aday yine de vize için başvurabilir, ancak bir adaptasyon planı gereklidir. europerso.com, tam denklik için hangi ek niteliklerin gerekli olduğu konusunda yardımcı olabilir.

Gereksinimler:

• Mesleki yeterlilik: Eşdeğer yabancı mesleki yeterlilik.

• Kişisel yeterlilik belgeleri (örneğin, sertifika, denklik belgesi vb.).

• Kişisel güvenilirlik belgesi.

• Bazı mesleklerde sağlık uygunluk belgesi.

• Bazı mesleklerde yeterli Almanca bilgisi: Diller için Avrupa Ortak Referans Çerçevesine göre en az B1 veya B2 seviyesi.

Meslek sayfamızda meslekler öz kontrol listeleri (Check Listen) bulacaksınız. Kontrol listesinde listelenen tüm belgeleri hazır bulundurun. Çünkü diploma denkligi için kontrol listesindeki tüm belgeler istenmektedir. Başvurunuzun işleme alınması ancak tüm belgeler teslim edildikten sonra başlayabilir, aksi takdirde sürecin uzaması söz konusudur.

Belgeler eksikse sizinle e-posta yoluyla iletişime geçilecekdir. Lütfen email posta kutunuzu takip ediniz.

Diploma denkliği için gereklili çalışma:

Türkiye’deki diplomanızın Almanya’da tanınıp tanınmadığı konusunda bilgi edinilmesi gerek. Değişik meslek alanları için değişik kurallar geçerlidir. Kısaca özetlersek, Blue Card başvurunuza aşağıdaki belgeleri eklemeniz gerekli:

▪ Mezun olduğunuz yüksekokul/üniversitenin değerlendirildiğini gösterir belge

▪ Mezuniyet belgenizin "eşdeğer“ kategorisinde yer aldığını gösterir belge.

▪ Vize başurusundan önce denkligi sağlamak gerek

Diploma denkliği için gerekli çalışma:

Türkiye’deki diplomanızın Almanya’da tanınıp tanınmadığı konusunda bilgi edinilmesi gerek. Değişik meslek alanları için değişik kurallar geçerlidir. Kısaca özetlersek, Blue Card başvurunuza aşağıdaki belgeleri eklemeniz gerekli:

▪ Mezun olduğunuz yüksekokul/üniversitenin değerlendirildiğini gösterir belge

▪ Mezuniyet belgenizin "eşdeğer“ kategorisinde yer aldığını gösterir belge.

▪ Vize başurusundan önce denkliği sağlamak gerek

Aşağıdaki durumlarda vasıflı işçi olarak oturma izni alabilirsiniz:

>Almanya'da mesleki yeterliliğínizin denkliği

>İş sözleşmesi veya iş teklifi

>Geçerli bir pasaport,

>Yaşamak için yeterli gelir

>Çalışmaya başlayana kadar sağlık sigortası vb.

Tüm şartları yerine getirdiğinizde ve gerekli tüm belgeleri sağlayabildiğinizde vizeniz için başvurmalısınız.

Yabancı kalifikasyonunuzun denkliği henüz tanınmadıysa, vize başvurunuz işleme alınamaz.

HAYIR.

Alman Nitelikli Göçmenlik Yasası, yabancı başvuru sahiplerinin ülkeye girmeden önce referans mesleğe eşdeğer bir dereceye ve yetkili makamdan bir denklik raporuna sahip olmalarını şart koşmaktadır. Yasa, vasıfsız veya düşük vasıflı işçilere Almanya'daki iş piyasasına girme fırsatı sunmuyor.

Vasıfsız veya düşük vasıflı adaylar: Mesleki eğitim belgesi olmayan  veya ön lisans derecesine sahip olan adaylar !

Türkiye'de edindiğiniz mesleki niteliklerinizin Almanya'da tanınmasını sağlayabilirsiniz. Hatta çoğu durumlarda, Almanya'da mesleğinizi icra edebilmeniz veya çalışma vizesi almanız  zorunludur. 2012 yılında yürürlüğe giren ve 2020 yılından itibaren yenilenen Nitelikli Göç Yasası, yabancı mesleki niteliklerin tanınmasını kolaylaştırıyor. Buna göre, milliyeti veya ikamet yeri ne olursa olsun herkesin tanınma prosedürüne hakkı vardır.

Almanca Dil Şartı Var mı?

Göçmenlik yasasına göre, tüm meslekler için Almanca bilgisi zorunlu değildir. Ancak yeterli düzeyde Almanca bilmeden iş bulmak oldukça zor olabilir.

Almanca dil bilgisi, yasal bir gereklilik olmasa da iş bulmak için iyi bir seviyede Almanca bilmeniz önemlidir.

Ayrıca günlük yaşamda ve iş hayatında Almanca dilinin önemini unutmamalısınız.

Tavsiye: Zorunlu olmayan meslekler için en az A2 seviyesinde, diğer meslekler içinse en az B1 seviyesinde Almanca dil bilgisi önerilir.

 Almanya'da mühendis olarak çalışabilmek için:

>Öncelikle diploma denkliği şartı aranmaz ama tavsiye edilir.  Çünkü Almanya'daki bir işveren iş sözleşmesi yapmadan önce, Türkiye'deki alınan eğitimin Almanya'daki eğitime ne kadar benzediğini bilmek istiyor.  Bir işveren için üniversitenizin veya fakültenizin ANABIN Data Bankası'nda olması yeterli değildir. Denklik başvurusunda bulunulması tavsiye edilir.

>Mühendislik ünvanınızı Almanya'da kullanabilmek için mühendislik derecenizin Almanya'da tanınması gerekir. Mühendislik eğitiminizi yurtdışında  tamamladıysanız ve diplomanız varsa, çalışmak istediğiniz bölgeden sorumlu olan Mühendisler Odasına  "Mühendislik" ünvanı için başvuruda bulunmalısınız.

Prosedür: "Mühendis" mesleki ünvanını kullanma izninin adı:  "Erteilung der Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Ingenieur/in“.

Mavi Kart AB Nedir?

Mavi Kart AB, yabancı akademisyenler için özel bir oturma izni türüdür ve Yeni Nitelikli Göç ve İkamet Yasası’nın 18b Paragrafına dayanır. Mavi Kart, Almanya'ya giriş yaptıktan sonra ikamet ettiğiniz yerden sorumlu göçmenlik bürosu tarafından verilir.

Başvuru Süreci:

1. Diploma Denkliği: Öncelikle diploma denkliği sağlanmalı ve Denklik Talebi Formunda “Blue Card AB” şartını işaretlemelisiniz.

2. Sertifikalar: Akreditasyon kuruluşundan sertifika alınmalı

3. Resmi Başvuru: Mavi Kart (Mavi Kart AB) için başvuruda bulunmanız gerekmektedir.

Mavi Kart Başvurusu İçin Gereken Şartlar:

• Üniversite diplomanız olmalı ve diplomanın Alman yüksek öğretim standartlarında denklik

• Almanya'da iş sözleşmesi 

• İş sözleşmesindeki maaş, Almanya'da Mavi Kart için belirlenen yıllık minimum brüt maaş seviyesinden yüksek olmalıdır (Yıla göre değişir).

• İngilizce veya Almanca dil yeterliliğine sahip olunmalız tavise edilir. İngilizce yeterliliğiyle de başvuru yapılabilir. Ancak Almancada en az A2 seviyesinde olmak avantaj sağlar.

• İş tecrübeler kanıtlanmalı (Önceki iş yerlerinden alınan referanslar, nitelikli iş gücü kapsamına girebilmek açısından önemlidir.)

Mavi Kart AB: Yabancı akademisyenler için özel bir oturma izni şeklidir. Yeni Nitelikli Göçmenlik ve İkamet Yasası'nın 2. Bölümünün 18b Paragrafına dayanmaktadır.

Mavi Kart, Almanya'ya girdiğinizde ikamet ettiğiniz yerden sorumlu olan göçmenlik bürosu tarafından verilir.

Öncelikle diploma denkliği sağlanmalıdır. Denklik Talebi Forumunda Blue Cart AB şartını işaretlemelisiniz.

Sonra Akreditasyon kuruluşundan kısa ve uzun versiyon olmak üzere iki sertifika alacaksınız.  Kısa versiyonunu, başvurduğunuz işyerine veya iş bulma kurumuna göndermelisiniz. Yani bunu bir Alman üniversite diplomasının denkliğinin kanıtı olarak kullanabilirsiniz ve daha fazla bilgi gerekiyorsa, uzun versiyonu göndermelisiniz.

Mavi Kart (Mavi Kart AB) için başvuruda bulunmanız lazımdır.

Bazı belgeler için tasdikli kopyalar neden gereklidir?

Bazı belgeler için tasdikli bir kopya gereklidir. Tasdikli kopya; aslına sadık olduğunu teyit eder ve resmi bir mühür ve imza taşır.

Kontrol listesinde hangi belgerin tasdikli olup olmadığını göreceksiniz. 

Okul karnesine neden ihtiyaç vardır?

ZAB, diploma denkliği için tüm eğitimi görmek ve kontol etmesi gerek. Böylece meslek eğitimi yanısıra okul eğitimini de içerir.

Mavi kart´a kimler başvurabilir:

>Avrupa Birliği dışında yaşayan,

>Alanında Uzman ve en az 3 ila 5 yıl profesyonel iş tecrübesine sahip kişiler icin geçerli.

>Almanca şart görünmüyor ama en az A2 düzeyinde Almanca olması büyük avantajdır ve tavsiye edilir.

Aslında Mavi kart adayların başvurularında iş tecrübe süresi için kesin olarak belirlenmiş bir madde yok. Ancak bir alanda uzman olduğunuzu kanıtlamak için belli bir süre çalışmış olmak ve referans mektupları/bonservisler iş başvurunuzun kabul edilme şansını daha yukarı çeker.

Mavi Kart AB: Yabancı akademisyenler için özel bir oturma izni şeklidir. Yeni Nitelikli Göçmenlik ve İkamet Yasası'nın 2. Bölümünün 18b Paragrafına dayanmaktadır.

Mavi Kart, Almanya'ya girdiğinizde ikamet ettiğiniz yerden sorumlu olan göçmenlik bürosu tarafından verilir.

Öncelikle diploma denkliği sağlanmalıdır. Denklik Talebi Forumunda Blue Cart AB şartını işaretlemelisiniz.

Sonra Akreditasyon kuruluşundan kısa ve uzun versiyon olmak üzere iki sertifika alacaksınız.  Kısa versiyonunu, başvurduğunuz işyerine veya iş bulma kurumuna göndermelisiniz. Yani bunu bir Alman üniversite diplomasının denkliğinin kanıtı olarak kullanabilirsiniz ve daha fazla bilgi gerekiyorsa, uzun versiyonu göndermelisiniz.

Blue Card için gereken evraklar:

Alman Konsolosluğu’ndaki Blue Card başvuru randevunuzda aşağıdaki evrakları yanınızda bulundurmalısınız:

▪ 2 adet vesikalık fotoğraf

▪ Pasaport aslı ve 2 fotokopisi

▪ Mesleki gelişimi açıklayan özgeçmiş, sertifika ve diplomalar

▪ Aktuel iş anlaşması veya iş teklifi

▪ Almanca dilinde eksiksiz doldurulmuş 2 adet başvuru formu

▪ Alman yüksek öğrenim diplomasıyla kıyaslanabilir bir yabancı üniversite diploması veya Almanya’da bir üniversiteden alınan diploma (Denkleştirme raporu)

▪ Yıllık brüt maaşın ve çalışma saatlerinin belirtilmiş olduğu somut iş teklifi yani iş sözleşmesi

▪ Almanya’ya giriş tarihi ile işe başlanacak tarih arasındaki süreyi kapsayan seyahat sağlık sigortası

Almanya'nın mühendisler ve bilgisayar bilimciler gibi her türlü nitelikli insana ihtiyacı var. Özellikle doktorlar, hemşireler, zanaatkarlar ve bilim adamları arıyor.

Ayrıntılı bilgiyi “Meslekler“ bölümünde bulabilirsiniz.

Temel mesleki eğitimin en yaygın şekli ikili eğitimdir (Duale Berufsausbildung). Bir çırak, bir şirketle çıraklık sözleşmesi yapar. Almanya'da sadece eğitim ruhsatı olan  şirketler mesleki eğitim verebilirler.

Eğitimin teorik kısmı meslek lisesinde, pratik kısmı ise bir şirkette verilmektedir. Çırak, haftada üç ila dört günü şirkette çalışmakta olur ve bir veya iki gün de meslek okuluna gitmektedir. Günlerin dağılımı eğitim mesleğine ve eğitim yılına göre değişmektedir. Çırak, eğitim süresince aylık maaş alır. Aylık maaş İlk yıldaki, 750 € ile 1100 € arasındadır (mesleğe bağlı). Sonraki yıllarda, ortalama 150 € artış gösterir.

İkili sistemde mesleki eğitimin süresi seçilen mesleğe göre iki ile üç buçuk yıl arasında değişmektedir. Almanya'da yaklaşık 360 devlet tarafında tanınmış çırak mesleki eğitimi (Berufsauabuíldung) vardır. Bu mesleklerin %80'i 3 yıllık, %15'i  3,5 yıllık ve %5'i 2 yıllık mesleklerdir. 2 yıllık mesleki eğitim gün geçtikçe azalıyor.

Mesleki Eğitimin ortasında bir ara sınava girilmelidir. Eğitim sonunda final sınavı yapılır. Bunlar yetkili makamlarca (örneğin, El Zanaatkarlar Odaları veya Sanayi ve Ticaret Odaları) düzenlenir.

Almanya da Mesleki eğitim  (Berufsausbildung) için ön koşullar:

Mesleğe bağlıdir, ortaokul mezunu veya üstü.

Türkiye'den gelen adaylar için: Lise mezunu ve B2 düzeyinde Almanca.

Evet,

Mesleki eğitim almak veya mesleki eğitim yeri aramak için Almanya'ya seyahat edebilirsiniz.

çıraklığa hazırlanmak veya mesleki eğitim için bir dil okuluna gitmek de mümkündür.

Mesleki eğitime başlamak için en az B1 Almanca seviyesi gereklidir. Şayet dil bilgisi ön hazırlık kapsamında öğrenilecekse veya eğitim kurumu tarafından teyit edilecekse dil bilgisi şartı aranmamaktadır.

Eğitime ek olarak, haftada on saate kadar çalışmak mümkündür.

25 yaşının altındaysanız, öğrenim görecek bir yer aramak için Almanya'ya girebilirsiniz. Ancak bunun ön koşulu, B2 seviyesinde Almanca dil bilgisi, yurtdışındaki bir Alman okulundan alınan bir sertifika.

Bu geçerlilik alanında kalma süresi altı aydır.

Mesleki kalifikasyonunuz tanınırsa*, kalifikasyonunuzla sizi vasıflandıran mesleği aramak için kalifiye işçi olarak altı aya kadar vize başvurusunda bulunabilirsiniz.

Mesleki eğitim almış vasıflı işçiler, istenilen mesleğe uygun düzeyde, genellikle B1 düzeyinde. Almanca dil becerilerine sahip olmalıdır ve bu süre için geçimini finanse edebilmelidir. Bankada  gerekli Meblağı bloke etmelidir.

Alınan vize, haftada on saate kadar deneme çalışmasına izin verir.

Bu süre zarfında ailenin Almanya'ya gelip yerleşmesi mümkün değildir.

Evet.

Eger  “AB Mavi Kartı” alamıyorsanız ve alacaginiz yıllık brüt maaşınız 48000 Avro'nun altındaysa, o zaman uygun bir emekli maaşına sahip olduğunuzu kanıtlamalısınız.  Veya yerli ya da yabancı bir emeklilik sigortanız/hayat sigortasına veya emlak ya da varlığa ilişkin diğer belgeleriniz ek olarak kanıtlamalisınır.

Almanya'da bir başvuru için, genellikle Europass düzeyinde bir  Almanca  CV, ayrıca bir kapak yazıya veya motivasyon mektubuna , niteliklerinizi kanıtlayan sertifikalara ihtiyac vardır.

Nasıl başvuracağınıza dair detayli bilgi için “ Almanya´da İş Dünyasi” bölümünde bulabilirsiniz.

Vazisfli işçi vizesi için başvururken, aile üyeleri de aile birleşimi vizesi için başvurabilinir. Başvuruların olumlu sonuçlanması için ön koşul, devletten yardımı olmada tüm aileyi geçindirecek kadar yeterli gelir ve yeterli büyük bir daire. Prensip olarak, aile fertlerin en A1 düzeyinde Almanya dil bilgisi.  Istisnai durum AB Mavi Kart adaylar icin gecerlidir, Almanca sarti yokdur.

Genel olarak  EVET.  

Eşiniz Türk vatandaysa, aile birleştirme amacıyla Almanya'ya giriş yapması için vizeye ihtiyacı vardır. Kural olarak, aile birleşmesi sadece çekirdek aile için mümkün olabilir. Alman yasalarına göre bu, eşler ve küçük, evli olmayan çocuklar ve reşit olmayan bir çocuğun ebeveynleri için geçerlidir. Bununla ilgili ayrıntılı bilgiyi “Aile birleşimi” bölümünde bulabilirsiniz.

Türk vatandaşıysanız, Almanya'da yaşamak ve çalışmak için vizeye ihtiyacınız var. Hangi vizenin sizin için uygun olduğu, niteliklerinize ve kalış amacınıza bağlıdır. Vizeler hakkında daha fazla bilgiyi portalımızda bulabilirsiniz.

Seyahatin amacına ve kalış süresine bağlı olarak Almanya'da farklı vize türleri vardır. Turistik veya iş amaçlı geziler, yani  kısa süreli ziyaretler için Almanya C-Vizesine başvurulmalı. Çalışmak, okumak veya evlenmek için, yani uzun süre kalmak için "Ulusal vizeye / D - Vizesine ihtiyac var.

C-Vizesi Schengen bölgesinde ve Almanya´da yılda 90 güne kadar kalmanıza izin veren kısa süreli bir vizedir.

Aile ve arkadaş ziyaretleri, iş gezileri veya turistik gezileri gibi kısa süreli konaklamalar için uygundur.

Ulusal, D - Vizesi için 75 Euro ödersiniz.

C - Vize  yani Schengen vizesi ile Almanya'ya gelirseniz, vize ücreti 80 Euro'dur.

Türkiye'den Almanya'ya gelebilmek için bir vizeye ihtiyac var.

Türkiye'deki Alman temsilicilklerinderi:

>Ankara' Alman Büyükelçiliği

>İstanbul Almanya Başkonsolosluğu

>İzmir Almanya Başkonsolosluğu

Antalya'daki Alman konsolosluğu vize başvurularını kabul etmemektedir!

Alternatif olarak, Türkiye'de Almanya'ya vize başvurusunda bulunmak için harici hizmet sağlayıcı iData ile iletişime geçebilirsiniz. iData ya başvurunuzu online olarak hazırlayabilir ve doğrudan randevu alabilirsiniz.

Ailenizi veya arkadaşlarınızı ziyaret etmek için Türkiye'den Almanya'ya gitmeyi planlıyorsanız, bir ziyaretçi vizesidine ihtiyac var. Bu durumda, vize başvurusu ile birlikte bir davetiye mektubu gereklidir. Davetiye yazılı olarak verilebilir. Davetin formatı çok önemli değil, önemli olan davet edenin güvenilir olması..

 Bilmekde Fayda Var: Bir iş seyahati içinde bir davet mektubu gereklidir! Türkiye'den Almanya'ya giriş, özel veya ticari nitelikte olabilir ve bir davet mektubu ile gerekçelendirilmelidir.

Türkler için bir Almanya vizesi genellikle aşağıdaki belgeleri gerektirir:  (18 yaş ve üzeri kişilerin vize başvurularını şahsen yapmaları gerekmektedir)

>En az üç ay geçerli olan geçerli bir pasaport. Ayrıca iki sayfa bos olmalıdır.

>45 x 35 mm ebadında, önden, başın ve gözlerin örtmeden gösteren, altı aydan eski olmayan biyometrik fotoğraf.

>Gezinin amacı hakkında bilgi

>Ziyaret davet mektubu  Veya Is sözlesmesi

>Seyahat için yeterli maddi imkana sahip olduğunun kanıtı

>Türkiye'deki ekonomik ve ailevi durumun kanıtı

>Planlanan seyahat dönemi için seyahat sağlık sigortası

Not: Seyahatin amacına ve vize türüne göre farklı evraklar istenebilir. Web sitemizde tüm farklı vize türleri ve gereksinimleri hakkında daha fazla bilgi edinin

Genel olarak, Almanya'da serbest meslek sahibi olmak veya şirket kurmak isteyenler için birçok finansman programı vardır.

Ama Yurt dışından geliyorsanız ve Almanya'da kendi şirketinizi kurmak istiyorsanız, iş kurma vizesi başvurusu öncesi (Business planda) finansman konusunu çözmüş olmalısınız. 

Yani Almanya'da kredi veya destek almanız zordur.

Ayrıntılı bilgiyi "Almanya'da iş kurmak" bölümündeki "İş kurmak için vize" makalesinde bulabilirsiniz.

Yeni Göç Yasası, Almanya'da kendi şirketinizi kurmanızı ve yönetmenizi kolaylaştırdı. Bu nedenle, aşağıdaki konuları içeren bir girişim tasarlanmalıdır:
Ürünler veya hizmetler bölgesel bir ihtiyacı karşılyor mu? 
Bölgeye ekonomik katkı sağlıyor mu? (örneğin istihdam)
Bu şirketler geçimlerinizi sağlayabilecekler mi?
Projenin finansmanı sağlandı mı?
Girişimci bu konuda nitelikli ve deneyimli mi?

Girişimci 45 yaşına ulaştıysa, ek emeklilik sigortası olduğunu kanıtlaması gerekir.

Bu durumda oturma izni başlangıçta üç yıla kadar verilir. İş fikriniz başarılı gidiyor ise kendi ve aile geçiminizi rahatça karşılayabiliyorsanız, oturma izniniz uzatılabilir.

EVET Almanya'da bir şirket kurup kendiniz yönetebilrisiniz

Türk vatandalari icin Almanya'da yaşamak ve bir şirket kurmak için vizeye ihtiyacı vardır.  Ayrıntılı bilgiyi “İş kurmak için vize” başlıklı makaledeki “Almanya'da iş kur” bölümünde bulabilirsiniz.

Almanya’da sağlık sigortası, ülkede yaşayan herkes için yasal olarak zorunludur. Kadrolu çalışanlar genellikle kamu sağlık sigortası (GKV) sistemine otomatik olarak dahil edilir.

Serbest çalışanlar, memurlar ve yüksek gelirli bireyler özel sağlık sigortası (PKV) seçebilir. Sigorta olmadan oturum izni veya vize almak mümkün değildir.

Kamu sigortası, maaştan kesintiyle ödenir ve doktor, hastane, ilaç gibi hizmetleri kapsar. Özel sigorta, daha hızlı hizmet ve özel klinik erişimi gibi avantajlar sunar ancak daha pahalıdır.

Aile bireyleri (eş ve çocuklar), kamu sigortasına ek ücret ödemeden dahil edilebilir.
Prim tutarları gelir düzeyine göre belirlenir; düşük gelirli bireyler daha az öder. Sigorta şirketi seçimi serbesttir; Almanya’da 100’den fazla sigorta kurumu vardır.

Sağlık sigortası, Almanya’daki yaşamın ve çalışma hayatının vazgeçilmez bir parçasıdır.

Kısmi Denklik, Almanya’da mesleki yeterliliğinizin büyük ölçüde tanındığı, ancak bazı eksikliklerin bulunduğu durumdur. Bu eksiklikler genellikle teorik bilgi veya pratik deneyim yetersizliğinden kaynaklanır.

Kısmi denklik alan adaylar, doğrudan tam yetkiyle çalışamaz; genellikle yardımcı pozisyonlarda görev alabilir.

Eksiklikleri tamamlamak için uyum kursu (Anpassungslehrgang) veya yeterlilik sınavı (Eignungsprüfung) önerilir. Bu süreç başarıyla tamamlandığında tam denklik elde edilir ve ilgili meslekte tam yetkiyle çalışılabilir.

Kısmi denklik, başvurunun reddi anlamına gelmez; aksine eksikleri tamamlama fırsatı sunar.

Yetkili kurumlar, eksiklikleri ve nasıl giderileceğini resmi bir yazıyla bildirir.

Bazı eyaletler, süreci kolaylaştırmak için eğitim ve staj desteği sağlayabilir. Bu destekler, işverenler tarafından başvurularak alınır ve doğrudan iş yerlerine verilir.

Kısmi denklik, Almanya’da kariyer yolculuğuna atılan önemli bir adımdır.

Denklik Ortaklığı, Almanya’da denklik süreci tamamlanmadan çalışmaya başlanabilmesini sağlayan özel bir düzenlemedir.
En az 2 yıllık meslek eğitimi olan adaylar, bir işverenle anlaşarak bu modelden yararlanabilir.

Aday ve işveren, birlikte bir “denklik ortaklığı sözleşmesi” imzalar. Bu sözleşme, Almanya’ya giriş sonrası denklik başvurusunun yapılacağını taahhüt eder.

Vize başvurusu bu sözleşmeye dayanarak yapılabilir; tüm şartların uygun olması gerekir. Aday Almanya’da çalışmaya başlarken eksik belgeleri ve yeterlilikleri tamamlar. Bu süreçte işveren, adayın mesleki gelişimini desteklemekle yükümlüdür.

Denklik süreci devam ederken kişi sınırlı yetkiyle çalışabilir. Model, özellikle düzenlemeye tabi olmayan meslekler için geçerlidir.

Denklik ortaklığı, Almanya’ya geçişi hızlandıran ve iş gücü açığını kapatan bir köprüdür

Nitelikli Göç Yasası (FEG) göre, Fırsat Kartı Almanya'da çalışmak isteyen uluslararası vasıflı işçiler özel bir iş arama vizesidir.

Fırsat Kartı sadece işgücü piyasasına erişim sağlamakla kalmaz, aynı zamanda Almanya'daki yaşam koşulları hakkında da bilgi edinme imkanı sunar.

İş bulan vasıflı işçiler oturma izni alma fırsatına sahip olurlar.

     Fırsat Kartı Elde Etmenin Yolları